误解一、拿了PMP就可以升职加薪,年薪xx万
相信这的确是大家的期待,不过真相很让人受伤。
对于PMP认证究竟有多少含金量这一问题,不同的观点实在太多了。有的人认为拿到PMP就能从此平步青云、走上人生巅峰,也有人认为PMP不过是一纸证书,不要指望能给你带来太多。其实这两种观点都有失偏颇。
每个人的薪水与资历、能力、承担的责任、工作单位的薪资政策等等众多因素有关,不是一个PMP证书就可以拿高薪的。没有任何的证据证明,拿到了PMP证书就可以保底拿到多少年薪。
PMI最近几年都有做项目管理者工资调查并发布报告,其中有一个统计口径就是有没有PMP证书。去年的调查结果是拥有PMP证书的平均工资高20%左右。但这20%的增加不会是因为拥有了PMP证书,更可能是因为他们对待工作和生活的态度。
误解二、PMP证书完全没用
也有人说PMP证书完全没用,甚至还有人说“只要是PMP技术肯定不行”,这种荒诞的逻辑显然是站不住脚的,就像说“长得好看的人智商肯定很低”一样。即便是“你所认识的PMP技术都不行”,也不能得出上面的结论。
对于PMP考试来说,主要参考资料是美国的国家标准,英文版上都印着ANSI的标志;早期的PMBOK Guide还是ISO的国际标准。
换言之,真正有价值的不是PMP证书,而是PMBOK Guide那套项目管理体系;不是背出processes,ITTO,EVM公式,而是掌握项目管理的思维逻辑。比如大家学项目管理都知道项目的临时性,那什么又不是临时的呢?
以上就是关于PMP培训认证,你有哪些误解?两大误解点,相信大家心里有所权衡了吧!