「项目总结」是贯穿项目经理职业生涯的技能之一,但是我们做项目总结的目的是什么?
是让个人和团队,在项目实践中总结问题与经验,能够发掘到新的思路,认清问题本质,找到规律避免重复犯错,进而提升每个人的能力。
项目总结应该根据不同的汇报对象,提供有针对性的内容。因为不同的报告阅读者需求不一样。
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像公司级项目主管领导,他可能只关注项目收款及影响收款进度的原因、项目验收计划、项目中的重大事故或问题。
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技术经理可能更关心项目中新技术、新流程、新工艺的采用情况及效果。
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质量经理可能更重视项目的质量控制、变更、风险、问题报告。
项目经理应该尽可能要求项目团队所有成员提交项目总结报告,因为每个人都会根据自己的知识、经验和能力,就所承担的不同工作、不同项目阶段,提出不同的问题和建议,这样能够从不同侧面来总结项目,更好地为下一阶段或以后的项目提供有意义的参考。
♕ 以下是项目总结时应该包括或者应该注意的几个方面♕
以便为项目经验库提供相应数据
提高下次计划的准确性。
具体可以采用ISO9000质量保证体系
加上完善的质量管理工具
图表等辅助工具加以统计分析
得出改进建议
对不同级别的人员
(项目经理、高级工程师、一般工程师)
赋予不同的权重
就风险识别、风险分析和风险应对中
的经验和教训进行总结
通常,可以采用直观的图表形式
来反映项目的资源情况
项目范围包括产品范围和项目范围
沟通是人员、技术、信息之间的关键纽带
是项目成功所必须的
制定采购管理规划──编制采购管理规划
是项目采购实施前一个必不可少的工作环节
它是项目采购实施的一个总体纲领性文件
所以每个项目都应建立文档管理体系
并做到制作及时、归档及时
同时文档信息要真实有效
文档格式和填写必须规范,符合标准
项目评价是对项目交付物的生产率
产品质量,采用的新技术
新方法、项目特点等的总结
项目总结的报告,仅仅属于知识管理范畴。然而,实践中,如何通过政策和规则来牵引项目经理、项目团队成员进行经验总结和分享呢?如何保证他们的经验总结的质量?
当企业每年几百个上千个项目时,总不可能安排专人盯着每个项目的经验总结报告吧?想要把一个很简单的理论落地,并不容易,需要丰富的实战经验,需要在企业多年的历练。
最后,需要强调的是,项目总结不能报喜不报忧,特别是对于失败的项目,总结会不应该成为批斗会,要坚持对事不对人的原则。这样项目总结才能够顺利开展,并对今后工作有指导意义。

- 需求跟踪矩阵
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第1页/共1页需求信息 关系跟踪 编号 需求 排序 分类 来源 与目标的关系 WBS中可交付成果清单 检验 确认
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